做SEO有没有未来？SEOer的职业规划

seo的未来在哪里?seo是一个入门简单但做好或者实现月收入5000+并非容易!小狐狸想很多人和我一样，经过了最初的几个月学习+实操，很快脱离了低级seo和外链专员的称号，到一家企业面试也能拿到3000多工资了!这算是seo入门了，但很快你会发现瓶颈来了，当你日复一日更新新闻和发外链，似乎已经成为一种常态!seo的未来在哪里?如何进行seo的职业规划，小狐狸翻阅了各位seo大神的大作结合自己的经历，勉强想出了几条道道：

　　一、seo高手(SEO主管、SEO经理)

SEO也是一个需要沉淀的职位，同样是发文章，如何抓住用户需求创造高质量内容;同样是发外链，如何写出对用户具有吸引力的外推文章并在适当的外链渠道翻起波澜;你是否能够不断挖掘适合行业的外链渠道不断为网站引流;你是否能够更注重网站的用户体验增高转化成交。了解到很多做seo的都是学前端出生，那么改个程序代码自然不在话下，如果是学市场或者广告出生的seo,是否也该学学html、php。什么样的seo是高手?能够有成功案例为企业带来收益的seo是高手、能够懂得不同行业的seo优化方案的seo是高手!所以seo需要沉淀，从最低级的seo实习或者学徒到seo专员可能需要半年，但到seo主管/经理需要三年，而这三年是我们从会做seo到做好SEO(精通seo)的必经之路!

在成都这个地方，会竞价和其他付费推广，将会让seo的职业水平瞬间提升一个档次，毕竟免费还是来得太慢了，竞价虽然贵但是做得好效益还是很可观!

　　二、网站(网络)运营经理

相对来说网站运营的待遇会比SEO好一些，但是网站运营对个人能力要求也是比较高的。做SEO你只需对网站排名负责就行了，做网站运营，你得对网站整体运营结果负责，公司网站是否赚钱，做网站运营的那个人是非常关键词的。那么具体你需要学习些什么呢?

1、产品经理：产品是网站的核心，网络运营需要学会去包装产品的卖点，能够用更让人接受的文字去描述它和更好的画面去展示他。

2、市场经理：你需要懂得消费者心理和目标人群的特性，能够运用网站的产品呈现、画面设计等去打动潜在消费者，这需要我们做到市场预测和数据分析!

3、渠道经理：这里并非是销售，在我们了解目标人群的特点之后，我们要在网络上寻找合适的网络推广渠道，包括竞价、网盟、平台合作或者微博微信等不同的网络渠道，每种推广网络渠道的具体操作方式和成本预算等。

4、策划能力：现在目前很多企业做互联网想做到的一点—引爆，虽说难，但是线上线下常见的活动策划也得了解不是?

5、领导和协调能力：之说以这么说，是因为一个网站能够运营出成效绝非一人之力，文案、设计、程序和推广等各方面调动也必不可少!

其实很多seo与网络营销、网络推广和市场运营都是密不可分的，做网站运营或者网络运营经理，也不失为seo的进阶之路!

　　三、SEO顾问/SEO讲师

有一定工作经验以后，理论知识比较丰富，而个人理解能力、沟通能力也非常不错的，很多人都选择转型去当讲师了。当然是去一些网络营销培训机构，还有一些大型的职业教育培训机构。而做SEO顾问的基本都是兼职做一些企业网站的顾问给企业做优化指导，薪水不高，但是如果你同时做几个企业的优化顾问，再加上你的本职工作，那薪水也不菲啊。但是，需要注意的是，做SEO顾问，需要把自己品牌给打响，没名气基本是无人问津的状态的。之前认识一个做南通seo的做到了首页，除了公司的网站，还接私活(网站优化)，在一个三线城市实现月薪税后8000也不错了!

　　四、企业合伙人/老板

企业合伙人的基础还是要seo高手，能够优化网站带来转化，通常像那种很适合做网络的行业会找一个seo高手合伙，一个线下运营，一个网络运营，最后利润分成!老板的话，我常见的是seo运营一个细分行业平台站、专业网站或者资讯站，帮助传统企业销售产品获取广告费或者做线上的知识技术类培训!去年我去成都环球中心就遇到一个seo创业做机械平台的，至于培训，seo研究中心、搜外论坛便是其中的佼佼者!另外值得一提的是遇到一个做博客站的女生，主要是设计方面的知识还是翻墙国外拔过来的，一天可以更新20篇的神编辑，网站没有做任何推广也没有seo优化痕迹，但是一个月网盟费收入有2000左右，估计网盟的点击率，差不多是一天要有一万的左右的流量才能有这样的收入!废话一句，以前很不明白资讯站为什么一张图和一句话就占一个页面，一个新闻需要10多页，后来明白了资讯站赚广告费自然要想办法增加用户的阅读时间，分页绝对是个好办法!

最后废话几句，做seo还是要有上进心，有目标，要去规划自己的职业路线，有目的地学习自己需要的知识和能力!如果一直停留在3000-4000的工资就满足了，那不是做seo没有未来，是你没有未来了!

无论SEO还是其他职业，无非就是两条路线，一条是走技术大牛路线，另一条走管理路线，技术路线注定很孤单，除非您技术特别牛；管理路线更多的是靠团队去努力，管理者只用做好资源整合、组织协调、分工授权即可，就国内目前的职业现状来说，可能走管理路线还是职场人士发展的主流目标。

以上文章由琪琪SEO博客整理发布，仅供SEOER学习交流之用。

原创文章来源：小狐狸seo 原文阅读 http://foxseo.cn/seonews/81.html

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最后编辑：2016-01-29

作者：琪琪SEO

琪琪SEO，SEO专家、自媒体人、专注于SEO培训、网络推广、网络营销的媒体人。

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